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最近,美国地区法官认定了与世界最大零售连锁店沃尔玛( wal-mart )进行比较的集体诉讼案件。 在这起诉讼案中,沃尔玛被指出员工工资高达650万美元,可能面临20亿美元的罚款。

这场诉讼在美国明尼苏达州进行,4名明尼苏达州女性代表约5.6万企业员工起诉沃尔玛。 沃尔玛企业被告经常强迫工人们放弃早餐和休息时间,地区法官robert king jr .认定沃尔玛违反了该地区的劳动合同法。 沃尔玛律师justin perl说:“这不仅帮助了我们的顾客个人,也向沃尔玛传达了重要的消息。 强迫员工超时工作或剥夺员工的法定权利会带来严重后果”。

“沃尔玛惹来官司被指拖欠员工工资达650万美元”

沃尔玛公司发言人daphne moore拒绝对此做出任何回应。 但是,沃尔玛企业坚决否认这种指控。

标题:“沃尔玛惹来官司被指拖欠员工工资达650万美元”

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